Команда Отдела маркетинга онлайн-школы Коалиция
Мы создаем инструмент, который позволяет сотрудникам других отделов выполнять задачи быстро и просто, а пользователям — достигать своих целей, не отвлекаясь на лишнее.
Маркетинг
ОТКРЫТО 7 ВАКАНСИЙ
Платный трафик
ОТКРЫТО 7 ВАКАНСИЙ
Анна Емельянова
руководитель отдела
Валерий Ашихмин
руководитель отдела
Коалиция строится на идее создать такую онлайн-школу, в которой мы хотели бы учиться когда-то сами, которая поменяет рынок образования. Нужно любить эту область и быть готовым в нее погрузиться, если нет опыта маркетинга в образовании.
Что тебя ждет
Мы занимаемся внешним и внутренним маркетингом. Взаимодействуем со всеми отделами, которые есть в компании.
Нам всегда есть чем заняться, мы многозадачны. Каждый ответственнен за свое мини-направление.
Интенсивный ритм работы
У нас нет соревновательного духа. Каждый делает свое дело и помогает остальным.
Взаимоподдержка в команде
У нас нет ежедневной рутины, с нами можно рассчитывать на гибкость в постановке задач.
Разнообразие задач
Хочу стажироваться
Участвуй в стажировке в любое время и получи работу мечты.
Участвуй в стажировке в любое время и получи работу мечты.
Направление продакшн, пиар
и контент
и контент
Хочу в команду
Работаем на удержание клиента.
Обрабатываем отзывы.
Собираем обратную связь.
Улучшаем продукт.
Направление платного трафика
Хочу в команду
Привлекаем клиентов через рекламу в Яндекс.Директе и на сайте Вконтакте.
Занимаемся SEO-продвижением в поисковых системах Google и Yandex.
Увеличиваем конверсию через улучшение юзабилити сайта и с помощью UX.
Консультируем сотрудников из других отделов по работе с лидами и доведению их до продажи.
Работаем с системами аналитики для повышения эффективности рекламных кампаний.
Как попасть в команду
Интервью
с руководителем компании.
с руководителем компании.
05
Если все ок — поздравляем, ты в команде!
Откликаешься
на вакансию.
на вакансию.
01
Приглашаем
на собеседование.
на собеседование.
02
Интервью
с руководителем отдела.
с руководителем отдела.
03
Даем тестовое задание.
04
Мы работаем
в команде
в команде
руководитель отдела
Анна Емельянова
продюсер
Софья Ланскас
smm менеджер
Полина Морозова
Адаптация новых сотрудников
В нашей команде еще ни разу не было случая, чтобы кто-то остался наедине с трудностями. Мы помогаем каждому сотруднику адаптироваться в работе и коллективе.
1 рабочий день
Ты получишь задачу. Мы поможем тебе с ней справиться.
1 неделя
Будешь плотно работать с руководителем. Он расскажет, как все устроено.
ЧЕРЕЗ НЕДЕЛЮ
Будешь ставить и выполнять задачи самостоятельно.
Вопросы
Зарплата зависит от того, какой объем работы мы обсудим на собеседовании. Оклад сохраняется и стабильно выплачивается. Если есть переработки или дополнительные задачи, то мы обсуждаем доплату. Например, за работу на выходных или сверхурочно.
Есть премия полугодовая летом и годовая накануне Нового года.
Зарплата — это не длительность работы в компании, а результат. Приносишь результат — рассчитываешь на повышение. Полгода без учета испытательного срока достаточно, чтобы разобраться со своими задачами и быть готовым к новым задачам или к повышению.
Градаций и рангов у нас нет. Есть рядовые и старшие сотрудники.
У нас есть OKR, у каждого сотрудника есть цели, которые он должен выполнить. Исходя из этого формируем глобальные цели и дробим на задачи. Раз в три месяца мы ставим себе OKR, согласуем с руководителем и получаем план на 3 месяца. Сотрудники понимают, какие у нас сейчас приоритеты, чем мы занимаемся. Какие приоритеты у компании. У каждого сотрудника своя мини-задача, которая является вкладом в общую задачу. Если мы получаем задачу от ребят из других отделов, распределяем задачу между сотрудниками.
Медлительный — важна скорость, задачи прилетают очень быстро. Некоммуникабельный — не умеет общаться и работать в команде. Некомандный игрок. Не работал в образовании и не любит это. Коалиция строится на идее создать такую онлайн-школу, в которой мы хотели бы учиться сами когда-то, которая поменяет рынок образования. Нужно любить эту область или быть готовым в ней разобраться.
Нет нужной вакансии?
Не расстраивайся, просто заполни форму и отправь нам.
А мы свяжемся и обсудим, что можем тебе предложить.
А мы свяжемся и обсудим, что можем тебе предложить.
